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崗位職責：  
1. 法律訴訟與維權  
    負責處理業(yè)主拖欠物業(yè)費的催繳、法律文書起草、立案及出庭訴訟工作；  
    跟進案件執(zhí)行流程，維護公司合法權益；  
    建立并完善物業(yè)費催繳法律流程及風險防控機制。  

2. 法律培訓與支持  
    定期對公司各崗位員工（如客服、收費員等）進行物業(yè)相關法律法規(guī)培訓；  
    解答各部門日常法律咨詢，協(xié)助處理合同審核、糾紛調解等事務。  

3. 客戶服務與投訴處理  
    協(xié)助處理業(yè)主日常投訴及建議，提供專業(yè)法律意見并推動問題解決；  
    優(yōu)化客戶服務流程，降低法律風險，提升業(yè)主滿意度。  

4. 其他工作  
    關注行業(yè)政策動態(tài)，及時更新公司內部管理制度；  
    配合完成上級交辦的其他法務相關工作。  
任職要求：  
1. 學歷與專業(yè)：  
    法學專科及以上學歷，通過國家法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先；  
    熟悉《物業(yè)管理條例》《民法典》《民事訴訟法》等相關法律法規(guī)。  

2. 經驗與能力：  
    1年以上法務或律所相關工作經驗，有物業(yè)行業(yè)經驗者優(yōu)先；  
    具備獨立處理訴訟案件的能力，熟悉法院立案、庭審、執(zhí)行流程；  
    邏輯清晰，溝通能力強，能妥善應對客戶投訴及突發(fā)事件。  

3. 職業(yè)素養(yǎng)：  
    責任心強，工作細致，具備團隊協(xié)作精神；  
    熟練使用辦公軟件，法律文書寫作。  
薪資范圍：面議（根據(jù)經驗及能力定薪，提供行業(yè)競爭力薪酬）  
福利待遇：  
 五險+帶薪年假+節(jié)日福利；  
 專業(yè)培訓+職業(yè)晉升通道；  
 和諧團隊+人性化管理。  

聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！