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【崗位職責】
1. 負責公司日常行政管理事務，包括但不限于辦公環境維護、辦公設備維護、固定資產盤點等，確保公司運營順暢。
2. 制定并優化公司行政規章制度，確保各項規章制度得到有效執行，提升行政管理水平，為公司業務發展提供支持。
3. 組織協調各類會議及活動，負責會議紀要的撰寫與分發，保證信息傳達準確無誤，促進內部溝通與協作。
4. 負責公司接待工作，處理訪客咨詢，展示良好的企業形象，營造和諧的工作氛圍。
5. 協助進行員工入職離職手續辦理，員工檔案管理，以及考勤統計等人事行政工作。
6. 負責公司檔案管理工作，負責公司內外勤行政工作。
7. 根據公司發展需求，持續改進行政管理流程，提高工作效率，降低運營成本。
【崗位要求】
1. 擁有本科及以上學歷，專業不限，但優先考慮企業管理、行政管理或相關領域背景。
2. 具備四年以上相關崗位工作經驗，熟悉行政管理流程，具備良好的組織協調能力和團隊合作精神。
3. 熟練掌握辦公軟件操作，具有較強的公文寫作能力，能夠獨立起草并修訂公司行政規章制度。
4. *的溝通技巧，能夠妥善處理突發事件，具備良好的客戶服務意識，能夠在壓力下保持冷靜，積極解決問題。
5. 工作細致認真，責任心強，具有較強的執行力，能夠主動思考并提出改進建議，推動公司行政管理工作不斷進步。
6. 具備較強的學習能力，能夠快速適應公司文化，融入團隊，與各部門有效協作，共同推動公司發展。
我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，相信您的到來將為公司注入新的活力，期待與您一起共創美好未來！
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