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崗位職責：
負責公司行政及人力資源管理工作，確保各項事務高效運行。制定并優化行政管理制度，監督執行情況，提升管理效率。組織招聘、培訓、績效考核等人力資源工作，為企業發展提供人才支持。協調各部門關系，處理日常行政事務，保障辦公環境的有序運作。負責公司固定資產、辦公用品、后勤服務等管理工作，控制成本支出。參與公司重要會議，撰寫會議紀要并跟蹤落實決議事項。維護公司內外部公共關系，樹立良好的企業形象。
崗位要求：
1. 大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業優先。
2. 2-3年以上行政或人力資源管理工作經驗，熟悉國家相關法律法規。
3. 具備較強的組織協調能力、溝通能力和執行力，能夠獨立解決復雜問題。
4. 熟悉現代企業管理模式，精通行政管理、人力資源管理的核心模塊。
5. 具備良好的職業操守和保密意識，能妥善處理各類敏感信息。
6. 熟練使用辦公軟件及相關管理系統，具備一定的數據分析能力。
7. 工作積極主動，責任心強，抗壓能力強，適應快節奏的工作環境。
我們相信，通過您的努力與智慧，公司將在未來的發展道路上不斷前行，共創美好明天！
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！